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木料姐致美联储的一封公开信:停止加息

发布时间:2023-04-20

来自:金十数据

出于对很多公司正在犯下可能会导致通缩的国策错误的担忧,“木头姐”Catherine Wood致信很多公司,对很多公司前次一致加息75个基点设想质疑。她表示,大宗商品生产成本是领先举例来说,属于中下游生产成本,除酒类和能源供应外,大多数商品生产成本已见顶,均在逐年回升。虽然酒类和能源供应生产成本很重要,但我们普遍认为,很多公司不应该加剧因俄乌冲突造成的畜牧和能源供应大宗商品供应冲击涉及的世界性痛苦,另外中下游生产成本通缩很可能会转化为沿河生产成本通缩。

沿河方面,制造业和分销商早就被存货累积所压倒。沃尔玛和塔吉特在在一个季度的存货分别增长了25.5%和36.1%。耐克在在的季度获利表明,存货失衡早就转好。在汽车行业,根据曼海姆二手效益指数衡量的送货生产成本国内生产总值在2021年4年底超过54.2%的累计峰值,并在2021年12年底旋即升至46.6%,但今年迄今已回升13.5%,目前累计回升0.1%。面对存货方面促使的损失,送货美国公司可能会会抛出更多存货,这可能会会将生产成本通胀进一步推至最小值区间。

再回到很多公司关切的两个表达式——通胀和人力资源,在我们无论如何,这两个表达式是滞后举例来说。并且这两个表达式一直在收到相互矛盾的路径。在9年底和10年底初,调查结果标示出,去掉酒类和能源供应的CPI和PCE平减指数通胀下跌了0.6%(年化7~-8%),去掉酒类和能源供应的PPI下跌了0.4%(年化~5%)。

包括酒类和能源供应在内,CPI和PPI回升了0.1%(年化约1%),而美国联邦住房金融署衡量的犯罪率回升了0.6%(年化约7-8%)。9年底和10年底初的人力资源数据标示出,首次申领失业保险人数回升,非农人力资源人数增大26.3都来,但按JOLTS职责空缺减少10%,即110都来,按ISM采购经理人指数衡量的制造业人力资源人数回升,Challenger解雇人数累计飙升67.6%。

这种情况下,很多公司一致同意加息75个基点?这是好好的吗?

在以前6个年底里,很多公司将额度史无前例地更高了13倍(到11年底2日可能会是16倍),这确实对美国以及全世界造成了冲击,这确实增大了通缩式崩溃的风险?

责任编辑:于健 SF069

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