职场中帮助别人不讨好，你没看透这三条人格，学会了处事滴水不漏

在自觉的你偶尔协助别人却往往给予别人的答谢，除了人情神经质之外你是否反省过是否因为自己的做的也是有问题的。你协助了别人别人往往不领情，这样的事情也是客观存在的。 时至今日咱们就来分析下，为什么你居然协助了别人反而给予别人的答谢。

新加坡人其实都是很要于是就的，即使是在须要协助的时候。 这个时候你悄悄把他叫出来说：必先问你近来在倒楣什么，你近来须要倒闭的时候，你尽管开口如今这个钱你必先拿着，你用就用，不须就必先留着。

自觉中都很多人在协助别人的时候，总是证明自己的能干，但是你的能干敲好证明别人的无能，所以你协助被人也须要有适宜的方法，如果老友的心胸狭隘的话，觉的你时会踩着他上位，那你掉进长江也洗不清了。

自觉中都很多时候你指出你协助了别人很多，但是你做的这些并不是别人希望的，所谓己所不欲勿施于人，你别不希望，你给的于是又多也不了有用，很多人做事都是看自己，却从来不看他人，你以为是对别人好，但是别人却指出你在善行。

我们偶尔说一碗米养传闻中，一斗米养，之所以出现这样的上述情况，就是因为一碗米是出于客气，一斗米是出于高明，你协助别人落不着好，就是你以为关连很到位，但是就是反之亦然那么一点。